Turvallisempi tila

Noudatamme toiminnassamme seuraavia turvallisemman tilan ohjeita ja sääntöjä.

  • Kaikki ovat tervetulleita sellaisena kuin ovat: Sinuiksi ry on syrjinnästä vapaa alue.
  • Puheeksi ottaminen: Itsestäänselvyyksiä ei ole olemassa, siksi ohjeet sanotaan ääneen yhteisesti, jotta kaikki tietävät samat asiat ja ohjeista tulee yhteisesti jaettua tietoa.
  • Tila on päihteetön.
  • Arvostamme toisiamme yhdenvertaisina.
  • Vaitiolovelvollisuus on kaikista tärkein sääntö: ryhmässä jaetut asiat jäävät ryhmän sisäiseksi. Myöskään edellisellä kerralla kerrottuja asioita ei käsitellä seuraavilla kerroilla ilman asianomaisten lupaa. Vaitiolovelvollisuus on edellytys luottamuksen syntymiselle.
  • Keskinäinen arvostus ja toisen yksityisyyden kunnioitus: anna toisen määrittää itsensä mm. seksuaalisen suuntautumisen ja sukupuoli-identiteetin osalta, jos hän haluaa. Vältä olettamista ja yleistämistä, jotta kaikki kuuluvat joukkoon, eikä synny kuvaa, että ryhmä on vain tietylle identiteettiryhmälle.
  • Kutsuminen: Jokainen saa päättää, millä nimellä tulee kutsutuksi.
  • Erehtyä saa ja kysymällä asiat selviävät. Kaikille termit eivät ole tuttuja tai ne merkitsevät eri asioita. Ollaan rakentavia, ymmärtäväisiä ja reiluja, jotta ryhmässä uskaltaa puhua luontevasti ja avoimesti.
  • Annetaan tilaa jokaiselle: osa on aktiivisia, osa haluaa vain kuunnella, osaa voi ystävällisesti toppuutella, jos puhuu muiden päälle tai muut eivät saa suunvuoroa. Anna toisen puhua puheenvuoronsa loppuun ja puhu vasta sitten.
  • Ei paljasteta luvatta toisiamme ryhmän ulkopuolella (”Moi, me nähtiin siellä Sinuiksi ry:n vertaisryhmässä.”)
  • Kunnioitamme jokaisen koskemattomuutta: emme hyväksy seksuaalista häirintää ja noudatamme suojaikää.
  • Hyvä me! Luomme hyvää henkeä yhdessä. Turvallisessa ryhmässä voi keskittyä ryhmässä olennaiseen eli yhdessä olemiseen ja toisten seurasta nauttimiseen.
  • Yhdessä sopiminen: Kaikki ei ole ryhmänohjaajan vastuulla. Jaa ja osallista.
  • Luota, että tilanne kantaa: Tehdään ja sovitaan yhdessä keskustellen mm. puheenaiheet, ideat, tavat toimia ryhmässä.
  • Aina voi ottaa yhteyttä tj-Mikkoon (toiminnanjohtaja [at]pirkanmaanseta.fi), oli pieni tai suuri asia. Työntekijä lopulta vastaa ryhmien toiminnassa ja auttaa ratkaisemaan tilanteita.
Erilaisia ihmisiä, piirroskuva.

Yhdenvertaisuus-lupauksemme

Olemme sitoutuneet noudattamaan kaikessa toiminnassamme voimassa olevia yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolakeja sekä jokaisen seksuaalioikeuksia.

Olet tervetullut juuri sellaisena kuin sinä olet tai joksi olet matkalla riippumatta syntyperästäsi, iästäsi, sukupuoli-identiteetistäsi, sukupuolen ilmaisustasi, terveydentilastasi tai sairaudestasi; poliittisesta, uskonnollisesta tai kulttuurisesta taustastasi; kansalaisuudestasi, elämänkatsomuksestasi, seksuaalisesta suuntautumisestasi, seksuaali-identiteettistäsi, vammaisuudestasi, kielestäsi, perhe- tai suhdemuodostasi, sosiaalisesta tai taloudellisesta asemastasi.

Ellemme osaa huomioida jotain sinulle tärkeää seikkaa itsestäsi, niin voit huoletta mainita tästä. Tehtävämme on luoda niin turvallinen tila kuin mahdollista, jotta voimme keskustella luottamuksellisesti sinulle merkittävistä asioista.